教师节开会详细流程

1、印发有关资料征求意见。

2、“尊师重教是中华民族的优良传统！”

3、教师顾客发言，员工献花；

4、六、活动注意事项

5、(5)通过校务公开和民主评议干部方案。

6、表彰优秀教师：由校长或者学生代表宣读优秀教师的名单，并进行颁奖。

7、在原开会条幅的基础上，会场悬挂教师节条幅

8、成立筹备领导小组(届中召开教代会的筹备工作由工会负责)

9、-准备议程：创建会议议程，列出要讨论的议题和预计时间分配。

10、凡教师凭教师证在现场购货可享受ｘ折优惠政策。

11、四、其他领导再作适当补充，并宣布今天的会议内容很重要。

12、制定议程：确定会议的议程，列出每个议程项及其持续时间。议程内容应涵盖学校重要事项，如校内活动、课程设置、学生管理和教学改进等。

13、结尾：致谢、祝愿，通过主持人或其它形式提醒教师们健康生活、快乐工作。

14、组织参会人员；

15、-确定会议目的和议题：明确会议的目标，并确定需要讨论的议题。

16、三是提前到会场准备好签到，发放文件材料，引导参会人员在相应座位就坐。

17、教代会召开一个月前，在广泛征求意见的基础上，召开学校党政工联席会议，提出教代会中心议题的建议。

18、(13)学校领导讲话

19、教代会召开一个月前，校工会或提案小组发出征集提案的通知，并将提案表印发给教代会的代表。提案小组收到提案后，应及时登记、分类、整理，并对提案进行审理、立案。

20、顾客就座的桌子上放小食品、水果、红酒；

21、文艺演出：学生们表演节目，比如舞蹈、歌曲、小品、快板等。也可以邀请教师代表上台演出。

22、一、活动形式

23、到会的每位顾客赠送精美的小礼品一份；

24、(12)教职工代表大会发言

25、以上议程可根据实际情况作增减。

26、(6)提交大会审议的方案或有关事项的说明

27、(9)大会分组讨论

28、开会的开始：介绍会议目的、确认出席人员、说明会议规则等。

29、开场白：由校长或者学生代表致辞，欢迎所有教师。致谢、介绍节目以及表达感激之情。

30、(14)宣布大会闭幕，奏《国际歌》

教师节开会详细流程

31、六是市领导或教育局领导发言。

32、一般会议流程和步骤：

33、会议过程，有空位置员工穿插就座，其余人员整齐站立会场两侧，积极鼓掌，制造场效。

34、活动主题：桃李满天下，恩情似海深——一珍教师节主题联谊会（或茶话会、座谈会）

35、召开教职工代表大会一般按下列基本程序进行:

36、会议总结：

37、开会准备流程及步骤一般包括：

38、议主要内容:

39、开会前准备：

40、二：进入第二个环节。让同学们一分钟即兴演讲，要求是：可以是一句想对某位老师说的话，可以是一段赞扬老师的话，也可以是老师与你之间的一件小事等等。人数仅限五人左右。（耗时5分钟）

41、(7)工会作教代会工作报告

42、一：宣布活动开始，然后邀请一名同学与主持人共同演讲一篇教师节演讲稿。（耗时3分钟）

43、履行召开教代会的报批手续

44、会后15天内向区教育工会上报《教代会报表》。工会换届选举的应呈报关于工会换届选举结果的报告并取回批复。

45、第三项是颁奖：学校领导对获奖教师进行颁奖；第四项受表彰教师代表讲话；

46、会议记录和总结：记录会议要点、决策和行动项，并对会议结果进行总结和复盘。

47、在学校党组织领导下成立筹备领导小组开展工作。筹备领导小组由学校党组织负责人任组长，工会主席任副组长，组员包括党政工有关人员和教师代表。筹备领导小组根据需要设立秘书、代表资格审查、提案、会务等若干个工作小组。

48、-结束会议：感谢与告知会议结束时间。

49、大会议程。

50、二、一把再宣布今天会议内容提要，

51、五､营造气氛

52、提案的征集。

53、活动目的：

54、三、由二把或三把宣讲具体会议内容及各注意事项。

55、主席团候选人建议名单由筹备领导小组(届中由工会)负责提出后，交教代会预备会议通过。

56、提出召开教代会的工作方案

57、(8)提案小组作提案工作报告

58、第五项：领导讲话。最后主持人宣布表彰大会结束。

59、二是宣读教师表彰通报，表彰对教师为教育事业作岀的突岀贡献；

60、(10)大会表决或选举事项

教师节开会详细流程

61、-发送会议通知：向参会人员发送会议通知，包括会议时间、地点、议题和其他相关信息。

62、(3)校长作工作报告

63、(4)通过大会主席团、秘书长和执行主席名单;

64、流程是：一、一把领导宣布大会开始，

65、需提交大会讨论、审议、通过或决定的文件，在正式会议前十天印发给代表，广泛征求意见。

66、定制议程；

67、(11)校务公开和民主评议干部

68、各市场召开茶话会，联谊会，座谈会等庆祝教师节活动；

69、开会的具体流程和内容可以根据不同的组织、会议类型和目的而有所不同。以下是一般会议的常见流程和可能包含的内容：

70、向上级教育工会呈报关于召开教代会的请示报告。报告中应写明教代会的届次、召开时间、召开地点、主要议题等内容。结合教代会进行工会换届选举工作的，还应同时上报“工会委员会”“工会女职工委员会”“工会经费审查委员会”委员候选人呈批表(一式两份)并取回批示。

71、六：备注：如果有条件可以用电脑的音响播放有关教师的音乐，做为背景音乐。

72、三：进入第三个环节。教师节颁奖典礼。为每一位老师颁奖。让同学们举出给每个老师的奖项，进行投票，例如：最受欢迎老师奖，最善解人意老师奖，最风趣幽默老师奖……然后请同学们讲讲为什么要给某老师这个奖项。有班费就买束花送，没就当送个称号给老师。（耗时30分钟）

73、四、相关道具

74、一是奏中华人民共和国国歌；

75、五是教师代表发言；

76、第二项是介绍与会领导，学校领导宣布表奖决定和受表彰教师名单；

77、-分派任务和行动项：确认需要采取的具体行动，并将责任分配给相应的人员。记录行动项和截止日期。

78、确定教代会中心议题

79、教代会闭幕期间，属教代会职权范围内急需解决的重要问题，可召开教代会联席会议协商处理，有关决议、决定提请下次教代会确认。

80、一、大会的筹备

81、进行开会前准备工作；

82、主持人诗歌朗诵《赞恩师》；

83、(1)宣布大会开幕，奏《中华人民共和国国歌》

84、三、正式会议

85、可以根据具体情况有所不同，但一般包括以下几个方面：1.开会前的准备：确定会议目的、确定参会人员、制定会议议程等。

86、首先主持人宣布召开教师节表彰大会开始，第一项是升国旗，唱国歌；

87、员工代表老师的学生献礼：舞蹈《感恩的心》；

88、大会的筹备

89、教师节流程通常如下：

90、召开会议；

教师节开会详细流程

91、会议内容的讨论：根据议程逐一讨论每个议题，可以有主讲人分享和汇报，也可以有集体讨论和决策。

92、开会进行：

93、-议题讨论：按照议程逐个讨论议题，允许与鼓励参会人员就每个议题发表意见、提出建议或分享信息。

94、四、会后工作

95、(4)副校长作分管工作报告

96、工作方案内容包括:教代会代表的产生办法及列席代表、特邀代表的名额分配:大会主席团成员名单:大会日程、议程;校务公开、民主评议干部方案等。

97、(5)总务主任作学校财务收支情况报告

98、核实到会人数。

99、代表的产生

100、五：最后由主持人号召全班同学对老师表决心，告诉老师我们不会辜负您对我们的希望的。再宣布班会活动圆满结束。（耗时1分钟）

101、安排时间和地点：选择一个适当的时间和地点，确保能容纳所有的教职工，并且能够保持良好的会议秩序。

102、五是会议结束后，引导参会人员有序离开会场，到就餐处用工作餐；收拾会场，收好相关文件材料。

103、挑选合适的会场和时间；

104、五、再由一把宣布会议结束，散会。

105、一般我们开会的时候，领导讲话都是要按照一定的顺序的，首先是由主持人进行主持会议，领导讲话一定要按照领导的级别的高低，由高到低排列，级别高的领导首先讲话，因此是级别第二第三第四第5级别最低的领导往往最后讲话而且级别越高，讲话的时间越长级别越低，讲话的时间越短。

106、借助节日机会，把握合理主题，促进销量，联络感情；

107、会议期间，员工不得随意出入会场及在会场内不得随意走动。

108、二是撰写会议通知并及时发送，责成专人负责组织撰写文件材料，实地安排布置会议室。

109、会场条幅配合。

110、结束会议：对下一次会议进行安排，总结本次会议并感谢与会人员的参与。

111、礼物送送：学生代表或校领导向全体教师送上节日礼物，表达对教师的敬意和祝福。

112、谢谢大家！

113、与会代表超过代表总数的三分之二，方可宣布开会。

114、会议期间，不得在会场内接、打电话和收、发短信。

115、-总结讨论内容：主持人对会议进行总结，回顾讨论的要点、决策和行动项。

116、三是由青年教师或学生向受表彰的教师献花；

117、准备公文材料；

118、“老师，祝您健康！老师，您辛苦了！”

119、发布会议通知：提前向教职工发布通知，通知中应包括会议的时间、地点、议程以及会议的目的和要求。通知可以以电子邮件、传真或纸质形式发送，确保每位教职工都能及时收到。

120、留言互动：设置留言板或者电子屏幕，邀请学生和家长向教师留言感谢，并回复教师的提问。

教师节开会详细流程

121、带掌由各店长和各地区经理负责。

122、四是人员到齐后，及时反馈主持人，按时正式开始会议。

123、四是由市领导和教育局领导，为教师颁发荣誉证书；

124、根据实际，以年级(或科组)、部门设选区，并分配名额。代表名额一般占教职工数的30%左右，其中教师代表一般应占代表总数的60%，中层以上领导干部一般不超过代表总数的20%，女教职工和青年教职工应占适当比例。各选区通过酝酿提出代表候选人名单，由教职工直接采取无记名方式投票选举，票数超过选区教职工半数才能当选。学校党政工主要负责人一般应选为代表，但必须履行民主程序，到有关

125、(2)通过大会议题和议程:

126、会议的具体内容可能根据会议类型和目的而有所不同。常见的会议内容包括项目进展报告、讨论新的策略或计划、解决问题或挑战、团队协作和沟通等。确保会议内容与会议目标和参与人员的需求相匹配，并充分利用会议时间，以便有效地达到预期结果。

127、(3)通过代表资格审查小组关于代表资格审查报告和代表增补情况说明;

128、四：进入最后一个环节。请班主任讲讲自己对这节班会课的感受。（耗时1分钟）

129、今年的中秋节和教师节是同一天，双节同一天非常难逢，应对教师隆重召开表彰大会：

130、确定大会主席团候选人名单

131、-主持人开场：主持人欢迎与介绍会议目的，并简要说明议程。

132、-辩论和决策：如果需要，进行辩论，让参会人员就不同意见或方案进行讨论，并最终做出决策。

133、一是确定会议主题和召开时间、地点，参加会议的人员范围，需要准备的文件材料，人员分工等。

134、二、活动主题说明

135、(1)听取工会报告教代会筹备情况:

136、(2)上级领导及有关方面致辞

137、工作人员统一工装。

138、三、活动重点环节

139、准备会议材料：根据议程准备会议材料，包括相关报告、数据和决策建议等。确保这些材料在会议前向教职工分发，以便他们可以提前阅读和准备。

140、二、预备会议

141、企业形象塑造，提升企业形象，推动顾客升级。

142、教代会预备会议由工会主持，全体教代会正式代表参加。预备会议一般采取举手方式表决。

143、-提供下一步计划：明确下一步行动计划，并确定可能需要的后续会议或沟通。

144、教师代表发言：选一名代表教师发言，分享对教师职业的理解和感受。

145、选区参加选举，不能设“当然代表”。届中教代会代表缺额的要进行补选。各选区将选举结果报学校工会后，由代表资格审查小组进行代表资格审查，确定后张榜公布。代表产生后要对代表进行培训。

146、注：不同学校和地区可能会有一些差异，具体以实际情况为准。

147、总结工作量，回顾工作结果，分配本周工作任务，制定本周工作方向和工作量，明确工作结果和要求。